哈电集团股票有哪些
央企混改概念股票有哪些值得投资
二是国企类“壳”股主线：比如绩差国企通过股权转让、债转股推行混改；三爱富（13.86 停牌，买入）让壳推进激进版混改；这些新玩法新趋势值得关注。
未来一些市值小、股权分散的国企类“壳”股，存在很强的股权多元化整合预期。
三是已经上报国资委的混改试点集团下属上市公司：例如，中交集团，混合所有制改革方案即将推行，可以重点关注集团旗下上市平台公司。
七大新兴产业股票有哪些
一、信息技术（5个细分领域受益）： 1、3G领域：上海普天600680、广电信息600637、华胜天成600410、振华科技000733、 烽火通信600498、航天通信600677、三维通信002115、中天科技600522、 联创光电600363、中兴通讯000063、中创信测600485、长园集团600525、 武汉凡谷002194、浪潮软件600756、亿阳信通600289、新 大 陆000997、 长江通信600345、光迅科技002281、等公司。
2、物联网领域；大华股份002236、远 望 谷002161、赛为智能300044、金证股份600446、 合众思壮002383、歌尔声学002241、太工天成600392、四维图新002405、 北斗星通002151、上海贝岭600171、厦门信达000701、大立科技002214、 东信和平002017、等公司。
3、3D领域：得润电子002055、利达光电002189、奥飞动漫002292、中视传媒600088、 出版传媒601999、华谊兄弟300027、海信电器600060、四川长虹600839、 TCL 集团000100、等公司。
4、三网融合领域：粤 传 媒002181、永鼎股份600105、拓维信息002261、中天科技600522、 北纬通信002148、电广传媒000917、天威视讯002238、华闻传媒000793、 出版传媒601999、博瑞传播600880、同方股份600100、二六三002467。
5、移动支付领域：长电科技600584、大唐电信600198、浙大网新600797、南天信息000948、 新 大 陆000997、生 意 宝002095、恒宝股份002104、康强电子002119、 证通电子002197、卫 士 通002268、焦点科技002315、国民技术300077、 乐视网300104等公司。
二、新能源（6个细分领域受益）： 1、锂电领域：成飞集成002190、湘潭电化002125、江特电机002176、盐湖集团000578、 德赛电池000049、万向钱潮000559、亿纬锂能300014、金瑞科技600390、 西藏矿业000762、华芳纺织600273、中国宝安000009、佛山照明000541、 佛塑股份000973、凯恩股份002012、中信国安000839、江苏国泰002091、 杉杉股份600884、路翔股份002192等公司。
2、风力发电领域：青松建化600425、金风科技002202、九鼎新材002201、湘电股份600416、 科 学 城000975、新赛股份600540、ST 能 山000720、海得控制002184、 深圳能源000027、粤电力A000539等公司。
3、光伏太阳能领域：钱江生化600796、鄂尔多斯600295、新 华 光600184、乐山电力600644、 航天机电600151、中环股份002129、七星电子002371、安泰科技000969、 金晶科技600586、天威保变600550、精功科技002006、大港股份002077、 孚日股份002083、三安光电600703、江苏阳光600220、乾照光电300102、 拓日新能002218、等公司。
4、核能核电领域：沃尔核材002130、华东数控002248、兰太实业600328、奥 特 迅002227、 中核科技000777、江苏神通002438、自仪股份600484、方大炭素600516、 上风高科000967、闽东电力000993、皖能电力000543、海陆重工002255、 科新机电300092、大 西 洋600558、等公司。
5、氢能领域：厦门钨业600549、金瑞科技600390、同济科技600846、科力远600478、 中炬高新600872、江苏索普600746、南都电源300068、等公司。
6、乙醇汽油领域：华资实业600191、海南椰岛600238、万向德农600371、ST甘化000576、 丰原生化000930、等公司。
三、新材料（7个细分领域受益）： 新材料主要：北矿磁材600980、包钢稀土600111、横店东磁002056、厦门钨业600549、 太原刚玉000795、中钢天源002057、中科三环000970、中色股份000758、 金瑞科技600390、博云新材002297、宁波韵升600366、锌业股份000751、 四、生物（2个细分领域受益）： 1、生物医药包括：马 应 龙600993、广济药业000952、中牧股份600195、益佰制药600594、 交大昂立600530、通化金马000766、双鹤药业600062、现代制药600420、 丰原药业000153、西藏药业600211、中创信测600485、西南合成000788、 华北制药600812、三精制药600829、华兰生物002007、新华制药000756、 东北制药000597、浙江医药600216、等18家公司； 2、生物育种包括：丰乐种业000713、顺鑫农业000860、隆平高科000998、登海种业002041、 獐 子 岛002069、东方海洋002086、正邦科技002157、大 北 农002385、 荃银高科300087、敦煌种业600354、万向德农600371、等11家公司。
五、高端设备制造（7个细分领域受益）： 主要有上海电气、东方电气600875、哈电集团、特变电工600089等大型企业；北方股份600262、天地科技600582涨、石油济柴000617涨、金自天正600560、太原重工600169、江钻股份000852、江特电机002176、东源电器002074、新华光600184、百利电气600468、*ST建机600984等。
六、节能环保（5个细分领域受益）： 1、建筑节能领域：延华智能002178、金晶科技、耀皮玻璃600819、智光电气002169、中航三鑫002163、伟星新材002372、方大集团000055、红宝丽002165、栋梁新材002082、烟台万华600309、达实智能002421、海螺型材000619等公司。
2、污水处理领域：山大华特000915、创元科技...
每个板块的龙头股票是什么
大盘指标股以及各个板块的龙头股：（1）.大盘指标股：中国石油、工商银行、建设银行、中国石化、中国银行、中国神华、招商银行、中国铝业、中国远洋、宝钢股份、中国国航、大秦铁路、中国联通、长江电力（2）.金融、证券、保险：招商银行、浦发银行、民生银行、深发展A、工商银行、中国银行、中信证券、宏源证券、陕国投A、建设银行、华夏银行、中国平安、中国人寿（3）.地产：万科A、金地集团、招商地产、保利地产、泛海建设、华侨城A、金融街、中华企业（4）.航空： 中国国航、 南方航空、上海航空（5）.钢铁： 宝钢股份、武钢股份、鞍钢股份（6）.煤炭：中国神华、兰花科创、开滦股份、兖州煤业、潞安环能、恒源煤电、国阳新能、西山煤电、大同煤业（7）.重工机械：江南重工、中国船舶、三一重工、安徽合力、中联重科、晋西车轴、柳工、振华港机、广船国际、山推股份、太原重工（8）.电力能源：长江电力、华能国际、国电电力、漳泽电力、大唐发电、国投电力（9）.汽车：长安汽车、中国重汽、一汽夏利、一汽轿车、上海汽车、江铃汽车（10）.有色金属：中国铝业、山东黄金、中金黄金、驰宏锌锗、宝钛股份、宏达股份、厦门钨业、吉恩镍业、包头铝业、中金岭南、云南铜业、江西铜业、株冶火炬（11）.石油化工：中国石油、中国石化、中海油服、海油工程、金发科技、上海石化（12）.农林牧渔：北大荒、通威股份、中牧股份、新希望、中粮屯河、丰乐种业、新赛股份、敦煌种业、新农开发、冠农股份、登海种业（13）.环保： 龙净环保、菲达环保（14）.航天军工：中国卫星、火箭股份、西飞国际、航天信息、航天通信、哈飞股份、成发科技、洪都航空（15）.港口运输：中国远洋、中海海盛、中远航运、上港集团、中集集团（16）.新能源： 天威保变、丰原生化（17）.中小板：苏宁电器、思源电器、丽江旅游、华星化工、科华生物、大族激光、中捷股份、华帝股份、苏泊尔、七匹狼、航天电器、华邦制药（18）.电力设备：东方电机、东方锅炉、特变电工、平高电气、国电南自、华光股份、湘电股份（19）.科技类：歌华有线、东方明珠、综艺股份、中信国安、方正科技、清华同方（20）.高速类：赣粤高速、山东高速、福建高速、中原高速、粤高速、宁沪高速、皖通高速（21）.机场类： 深圳机场、上海机场、白云机场（22）.建筑用品： 中国玻纤、长江精工、海螺型材（23）.水务： 首创股份、南海发展、原水股份（24）.仓储物流运输： 中化国际、铁龙物流、外运发展、中储股份（25）.水泥： 海螺水泥、华新水泥、冀东水泥（26）.电子类：晶源电子、生益科技、法拉电子、华微电子、彩虹股份、广电电子、深天马A、东信和平（27）.软件：用友软件、东软股份、恒生电子、中国软件、金证股份、宝信软件（28）.超市：大商股份、华联综超、友谊股份、上海家化、武汉中百、北京城乡、大连友谊、新华传媒（29）.零售：王府井、广州友谊、新华百货、重庆百货、银座股份、益民百货、中兴商业、东百集团、百联股份、武汉中商、西单商场、上海九百（30）.材料： 星新材料、中材国际（31）.酒店旅游：华天酒店、黄山旅游、峨眉山、丽江旅游、锦江股份、桂林旅游、北京旅游、西安旅游、中青旅游、首旅股份（33）.酒类：贵州茅台、五粮液、张裕A、古越龙山、水井坊、泸州老窖（34）.造纸： 岳阳纸业、华泰股份、晨鸣纸业（35）.啤酒： 青岛啤酒、燕京啤酒（36）.家电：佛山照明、青岛海尔、四川长虹、海信电器、格力电器、美的电器、苏泊尔（37）.特种化工： 烟台万华、金发科技、三爱富、华鲁恒升（38）.化肥：盐湖钾肥、华鲁恒升、沙隆达A、柳化股份、湖北宜化、昌九生化、沧州大化、鲁西化工、沈阳化工（39）.3G： 中兴通讯、大唐电信、中国联通、亿阳信通、高鸿股份（40）.食品加工：双汇发展、华冠科技、伊利、第一食品、承德露露、安琪酵母、恒顺醋业、上海梅林、维维股份、赣南果业、南宁糖业（41）.中药：马应龙、吉林敖东、片仔癀、同仁堂、天士力、云南白药、千金药业、江中药业、康缘药业、康恩贝、东阿阿胶、九芝堂、中汇医药（42）.服装： 雅格尔、伟星股份、七匹狼、豫园商城（43）.通信光缆类：长江通信、浙大网新、特发信息、中创信测、东方通信、夏新电子、波导股份、中电广通（44）.建筑与工程：宝新能源、中材国际、上海建工、中工国际、浦东建设、中色股份、空港股份、安徽水利、隧道股份、腾达建设、新疆城建、路桥建设、中铁二局（45）.玻璃： 福耀玻璃、南玻A、山东药玻（46）.股指期货： 厦门国贸、弘业股份、美尔雅（47）.其他：建发股份、鲁泰A、珠海中富、紫江企业
中国核电方面上市公司有哪些？？
输变电成套设备 核电设备相关上市公司包括三大电站设备厂商旗下上市公司以及哈空调（600202）、振华科技（000733），核电设备具有更高的利润率。
上海电气作为国内核岛和核电设备生产的主要企业。
东方电气集团作为国内核岛设备生产的骨干企业，按东方电气集团45%的市场占有率进行计算，每年东方锅炉从核电项目中获取的订单为26、真空断路器、真空开关管，是未来核电高速发展受益最大的企业。
到2020年.3亿元人民币，每年东方电机从核电项目中获取的新增订单为8.96亿元人民币。
相对于常规的电站锅炉。
振华科技前身是著名的军工基地，目前仍是全国配套能力最强的新型军工电子元器件基地，在运行核电装机容量4000万千瓦；在建核电装机容量1800万千瓦，就要求从2006年开始每年新开工3个100万千瓦核电机组，公司的两大参股公司上海MWB互感器有限公司和沈变互感将垄断国内500KV级别以上高压互感器市场，总额超过了30亿元，是中国核工业总公司确定的生产核电站大型成套空气处理机组的定点生产企业。
上电股份近年来与上海电气集团进行了大规模资产置换、火电站。
假设100万千瓦核电机组的总投资额和岭澳二期保持相同水平，并且假设国产化比率保持目前的水平，在核岛设备领域每年获得的订单约为26.3亿元左右，在常规岛设备领域每年获得的订单在12、水电站和超高压电网所需的大型变压器的生产制造基地。
随着此次收购完成、工业与电力自动化、轨道交通输配电设备已成为公司的主营业务。
上电股份还与世界输配电领域的巨头阿尔斯通共同投资组建上海阿尔斯通电力自动化公司；同时还持有上海西门子开关公司45%股权、上海施耐德配电电器公司20%股权等。
近期公司宣布与西门子共同收购沈变互感相关资产。
目前全球的核电厂全都采用真空灭弧室。
哈空调是中国最大的石化空冷器、电站空冷器、电站炖核电站空调机组生产基地.61亿元左右。
哈动力作为国内常规岛设备生产的主要企业，公司在常规岛设备领域实力较强，公司持股比例达35%。
沈变互感是我国大型核电站、智能高频开关电源直流系统等高压大电流控制装置，而振华科技长期从事该领域的研究开发，并以8.8元的高价配股，募集资金主要投入到这些高压大电流控制装置。
同时，公司参股企业——上海锅炉厂是国内三大锅炉厂中实力最强的，尤其在核能发电和600MW超临界锅炉产品上具有极强的行业优势...
哈电集团秦皇岛股份有限公司的待遇怎样
说说我的亲身感受吧。
首先说待遇，本科生实习期1800，专科1600，三个月后调薪，是调薪不是转正哦。
基本是加三百到五百，那本科生来说吧，此时你就可以拿到2200然后扣掉保险大概能拿1950.然后接着干，到来年的四月份你就有机会在加一次薪水（公司一年加一次薪水，就算你在这期间升职了，也要等到明年四月加，一年一次绝对没有例外），此时你就应该可以加200到五百吧，但是因为刚刚毕业你几个月之前刚刚加了薪水所以这时候你拿不到上线，按最高来说吧，你可以拿到2600了，扣除保险后还有2350.这个时候，如果你干的还不错，那你就在科室里实习了，然后等待明年的加薪，兄弟们都奢望明年可以加到三千大洋，当然这个也不太现实，因为此时你只拿2350距离三千还有650，这超越了公司的心理承受能力，所以你懂的。
然后外地人这次调薪以后就开始抱怨，或者是开始行动了，开春是找工作的好时候哈。
当然这里要区分一下，本地人是抱怨但是还会干毕竟离家近嘛，外地人跑大老远的来这个山沟沟为了什么，还不是为了多挣几个钱，所以外地人今年开始思想波动了，但是此时还是会有人坚持一下，毕竟一年多的工作经验还是有点少，坚持下吧！同时也奢望一下来年的四月份，说不定公司会爆发一次呢。
嗯。
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这一年会走几个人，一半一半吧。
到了你来这里的第三个年头的四月份，你又加薪了，当然这次不和你心意，基本你走是肯定的了，因为三年的工作经验还是可以的。
当然毕竟还是有例外的，例外就发生在这三年里谈了本地女朋友的，走就比较难办了，因为本地人不会跟你走的，黄汽电对他们来说够了，所以认命了只能。
再说说工作氛围吧，公司的规章制度非常的完善，具体来说就是考核制度很好，什么错误考核几分清清楚楚，那个月如果你没被考核那就是你没干活！奖励也有哈，干的很好很好给你200.哦对了忘了说了，我们公司无年终奖，干了十几年的都没得，所以年轻人不要幻想谢谢合作。
嗯嗯还有加班三个小时二十元，听说这个可是长过的，以前都是无偿加班义务劳动。
所以，对比产生幸福感哦。
知足吧！工作难做主要还是被考核制度搞的，谁都不敢担责任，出了问题开评审，基本上就是吵架加推诿，发现没自己的责任就等着看戏了，看你是怎么个被考核死的。
最难做的就是项目人员（产品设计员，也就是我们工科生最终的职务），因为项目人员负责项目，时间节点东西没做好，谁都能推了责任，你肯定跑不了。
再说说目前我们设计科室的状况，如果你关注昌辉的话，应该知道前几年公司的大变动，牛人们都因为离职了，听说那段时间科室里只有三个人了，留下来的自然是出去没法混的，只能混着了。
所以现在我们这里基本都是三年一下工作经验的，所以来这里想学东西的，切记自己要多多多的努力，没事多看书，这样才有提升。
嗯，还有楼上的说的黄山的消费不高的观点，我客观的讲解一下，首先，黄山作为一个旅游城市消费低怎么转游客的钱呢，所以物价不敢和上海比，但是绝对不输给南京，其实楼上的低我们可以理解为楼价相对低一些吧，休宁3000到6000，黄山4000到7000，比一线城市是不能比，但是貌似三线城市的房价都这样吧？？我不是很清楚。
这里的优点我认为就是黄山这里的空气还是比较好的，如果你自控能力强，拿个三千左右的待遇不要买东西，还是可以在休宁做个房奴的，据我所知车间阿姨两千都拿不到都可以做房奴的，所以活下去还是可以的。
而且应该要比北京上海活的要长一点呢。
基本就这样吧，我很客观的描述希望对广大的同胞们有帮助，尤其是刚刚毕业的同学们，其实我建议刚刚毕业不要来这里养生啦，去大城市里多学学东西见见世面挺好的。
央企混改6+1什么意思？
第一批央企混改“6+1”名单包括东方航空集团、联通集团、南方电网、哈电集团、中国核建集团、中国船舶集团及浙江省国资委。
名单内相关企业混改推进迅速，据悉首批试点中4个已获批复实施。
央企混改试点方案即将获批，央企也在关键性领域积极引入社会资本参与。
其中，电力、石油、天然气、铁路、民航、电信、军工七大垄断行业仍为央企混改重点领域。
央企混合所有制改革正在提速，日前第二批混改试点共10家央企已批复7家，目前正在筛选第三批企业。
央企混改政策出台，国企改革提速 今年8 月，《关于国有控股混合所有制企业开展员工持股试点的意见》（以下简称《试点意见》）发布，就开展国企员工持股试点提出明确要求和政策措施。
9 月 28 日，国家发展改革委副主任刘鹤主持召开专题会，研究部署国有企业混合所有制改革试点相关工作。
会上东航集团、联通集团、南方电网、哈电集团、中国核建、中国船舶等中央企业和浙江省发展改革委负责人就列入第一批试点的混合所有制改革项目实施方案做了详细介绍。
10 月 10 日，中国联通宣布其大股东联通集团“正按照会议精神和国家相关政策精神，研究和讨论混合所有制改革实施方案”。
按照《试点意见》，国有控股混合所有制企业开展员工持股试点主要采取增资扩股、出资新设方式开展员工持股，并保证国有资本处于控股地位。
《试点意见》明确，优先支持人才资本和技术要素贡献占比较高的转制科研院所、高新技术企业、科技服务型企业（统称科技型企业）开展员工持股试点。
《试点意见》明确指出，开展试点企业必须符合如下条件：一是主业处于充分竞争行业和领域的商业类企业；二是股权结构合理，非公有资本股东所持股份应达到一定比例，公司董事会中有非公有资本股东推荐的董事；三是公司治理结构健全，建立市场化的劳动人事分配制度和业绩考核评价体系，形成管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减的市场化机制；四是营业收入和利润 90%以上来源于所在企业集团外部市场。
《试点意见》指出，实施员工持股后，应保证国有股东控股地位，其持股比例不得低于总股本的 34%。
员工持股比例应结合企业规模、行业特点、企业发展阶段等因素确定。
员工持股总量原则上不高于公司总股本的 30%，单员工持股比例原则上不高于总股本的 1%。
企业可采取适当方式预留部分股权。
用于新引进人才。
国有控股上市公司员工持股比例按证券监管有关规定确定。
进行混合所有制改革的原因 推进混合所有制改革是深化国企改革的重要突破口。
当前，必须加快推进改革，解决国有企业市场主体地位不明确、国有经济布局过宽、效率低下等问题。
在电力、石油、天然气、铁路、民航、电信、军工等关系国计民生和经济安全的重要领域开展混合所有制改革试点。
改革的主要任务是开放竞争性业务、破除行政垄断、打破市场垄断，推进政企分开、政资分开、网运分开、特许经营等。
允许乃至引入更多的非公资本发展混合所有制经济，是实现改革任务可探索的有效途径。
经典案例 2002年 11 月国药股份上市，国药集团首先将部分优质资产打包上市。
但是，对于那些并不优良的存续资产该怎么办？市场环境的逼迫下，最终，国药集团决定，对流通业务板块实施改制，引入战略投资者和增量资金。
2003 年 1 月，国药控股有限公司正式成立。
国药集团以医药流通业务的存量资产出资，占 51%股权；复星医药以 5 亿元货币资金出资，占 49%股权。
经营管理人员由国药集团提名人员担任，复星医药按其股权比例派出董事，参与董事会决策。
股权结构图如下： 国药控股成立后，借鉴复星医药资本运作经验，由自我滚动发展步入并购整合的快速发展阶段。
经过一系列改革，国药控股在决策机制、市场意识、管理方式、激励机制等方面比传统国有企业迈进了一大步。
2009 年 9 月，国药控股在香港上市，成为 2000 年以来全球医药行业最大规模的 IPO，目前市值已达千亿港元左右。
2011 年，国药控股成为我国首家销售收入过千亿元的医药流通企业。
2015 年国药控股营业收入 227 亿元，净利润 57 亿元，成为国内最大的医药企业。
2016 年 8 月国药控股推出股权激励方案，混合所有制改革进一步深化。
激励计划旨在进一步完善公司治理结构、深化公司薪酬体系改革、建立并不断完善股东、经营层和执行层利益均衡机制，形成股东、本公司及其员工之间的利益共享与风险共担，充分调动高级管理人员和核心人才的积极性，支持公司战略实现和可持续发展。
激励计划亦将吸引、保留和激励优秀管理人才和业务骨干，促进本公司的长远发展。
首次授予面向不超过 228 位激励对象（包括执行董事、本公司高级管理人员、中级管理人员和董事会认为需要激励的其他核心骨干）授予不超过 9,230,000 股限制性股票，约占本公司已发行股份总数的 0.334%。
国药集团的混合所有制改革措施主要是引入战略投资者、实施股权激励、收购控股民营企业，从经营业绩和产业布局看，混合所有制贡献突出。
引入复星医药成立国药控股后，公司的医药商业在全国范围内突飞猛进，目前已成长为最大的国内医药企业。
由此...
大陆的台湾企业工作环境待遇怎么样啊,比如联电集团
就可以离职，你问的问题无法回答，不是征求意见。
告诉公司。
你在面试的时候不问。
原因在于不知道你应聘什么职位，不同职位的待遇当然是不相同的，但是从来没有达到外资的水平。
试用期内要提前三天，试用期满之后要提前一个月以书面通知用人单位。
工作时间越长，能够学习到的经验越多。
是通知，就签约了，那不就是说明给什么待遇都接受吗？公司一定会依照一般使用期工资给你的，不会高的，或者竞业禁止条款之外，不可以约定由劳动者提供的违约金。
所以你上班之后，如果考上研究生要辞职，而且台资企业基本上都会按法律规定发给加班费。
另外，联相属于地方性公司，会随着当地的工资水平变化的。
加班情况在台资企业比较普遍。
而且也建议你不要抗拒加班。
只要公司没有安排针对你的培训，并且提供培训发票。
联电集团是很大的一家台资企业，在台湾也是上市公司。
台资企业很重视成本控制，所以待遇都不会太好，除非你提升成为经理级以上的管理人员。
那时候待遇会有大幅的提升 台资企业在大陆的工资水平高低都有，你就可以走了，不用等审批的，甚至还会有股票的奖励。
不过每家公司不太一样 另外。
以后面试任何公司，面试的时候就应该明确的询问工资待遇、上班时间等等...