混合所有制改革股票

中石化混合所有制改革方案对股票是否利好

因此就算调整在时间与空间上稍超出了预期，相应的维稳政策、资金也将随即而至，所以局部的休整和蓄势还是必要的，其目的是为了后期更大的空间。

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20世纪90年代开始，我国允许国内民间资本和外资参与国有企业改组改革，经济改革的实践证明，混合所有制能够有效促进生产力发展。

十八届三中全会《决定》提出“积极发展混合所有制经济”。

2014年《政府工作报告》进一步提出“加快发展混合所有制经济”。

国企民企融合成为新一轮国资国企改革重头戏。

混合所有制经济在我国出现和发展，主要源于国有企业改革，源于寻找国有制同市场经济相结合的形式和途径。

其有利于国有资本放大功能、保值增值、提高竞争力，有助于“走出去”，是国资国企改革的重要支撑。

经过多年股份制改造，虽然很多国企早已变成混合所有制，国资占比已较低，但政府干预仍无处不在，公司治理上不达标。

行政化垄断体制未真正打破，开了玻璃门，还有旋转门，准入限制未真正放开。

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国企改革混合所有制员工持股是什么概念？拿现金入股还是工资入股,...

国企改革混改股如下： 1、船舶系：中国船舶（600150）、中国重工（601989）、中船防务（600685） 2、汽车系：一汽轿车（000800）、东风汽车600006）、东风科技（600081） 3、军工系：中航动控（000738）、成飞集成（002190）、中航动力（600893）；中航机电（002013）、*ST黑豹（600760）中航动力（600893） 4、航运系：中国远洋（601919）、中海集运（601866） 5、船舶系：中国重工（601989）、中国重工（601989）、中船防务（600685）、中国船舶（600150） 6、钢铁系：武钢股份（600005）、宝钢股份（600019）、首钢股份（000959）、鞍钢股份（000898） 7、中铁系：中国铁建（601186）、中国中铁（601390）、 国企混改股介绍： 1、国企混合所有制改革是指，在国有控股的企业中加入民间（非官方）的资本，使得国企变成多方持股，但还是国家控股主导的企业，来参与市场竞争。

2、混合所有制改革，简称混改，混合所有制改革是国企改革的重要突破口，按照完善治理、强化激励、突出主业、提高效率的要求，在电力、石油、天然气、铁路、民航、电信、军工等领域迈出实质性步伐。

3、现在的市场上，几乎所有的国企都是控股股东持股比例非常高，基本上都在50%以上，少数甚至超过80%，由于目前经济形势越来越差，企业经营趋于困难，资金需求就显得越来越强烈，通过混改的方式达到减持套现的目的。

4、国企混改，让民营资金进入国企，建立现代企业制度，让股东利益与企业利益联系在一起，提升国有企业国际竞争力。

国有企业提供了竞争力，利润增长，收入提高，股票价格随之上涨。

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国企和民企如何混合所有制改革？

混合所有制改革，是新一轮国企改革的一大亮点。

“混改就是打破企业在所有制身份上的纠结和界限，让各种所有制资本取长补短、相互促进。

”国务院国资委副秘书长彭华岗说。

2017年8月20日，中国联通混合所有制改革方案一经发布，立刻成为资本市场备受瞩目的“头条”。

联通混改作为首例央企集团层面的混改、首例垄断领域央企混改，具有里程碑意义。

混改后，联通集团对中国联通的持股比例从原来的63.7%降到36.7%，仍是大股东但不再处于绝对控股地位，腾讯、百度、阿里、苏宁等民企成为新的战略投资者。

积极发展混合所有制经济，是当前完善基本经济制度的着力点。

截至2017年底，我国已有超过2/3的中央企业引进了各类社会资本，半数以上的国有资本集中在公众化的上市公司，3家中央企业成为集团层面的混合所有制企业，中央企业二级子企业以下混合所有制企业户数占比超过50%，并逐级提高。

国企民企以混改“联姻”，改出了国有资本、非公资本融合发展的新优势。

改善了治理结构——良好的公司治理是混合所有制企业的基石。

国机集团所属中国电器院混改后，外部董事占到董事会成员2/3，广泛代表了各方股东利益，形成了外部董事、内部董事和职工董事相互制约的机制。

建立在混合所有制基础上的公司法人治理结构，各类所有制股东按照股东权益平等参与企业决策，不同所有制企业受到同等约束监督，从此告别一股独大，有效防止内部人控制。

拓展了业务领域——混改后，一些重要领域逐步面向社会资本开放，电力、石油、天然气、铁路、民航、电信、军工等重点行业的混改风生水起。

据统计，自2016年混合所有制改革启动以来，已组织开展3批50家企业试点，实现重点领域混改全覆盖，为非公经济发展提供了更大空间。

国有企业也借助混改迈入新产业、试水新业态。

兵器工业集团所属内蒙古一机集团依托军民融合上市平台，引入杉杉股份等多家民营企业，投资新能源汽车、新材料制造，老国企焕发新活力。

形成了溢出效应——混改不是为混而混，最终要看企业实力是否得到提升。

中国建材与民营企业深度合作，以近400亿元国有资本吸引1000多亿元社会资本，撬动近6000亿元总资产，在新兴产业开展集成创新，扩大高端供给，逐步成长为全球建材制造业领军企业。

“混改不是谁控制谁、谁吃掉谁，而是以混改完善现代企业制度、提高资本运行效率，这也是培育具有全球竞争力的世界一流企业的重要途径。

”...

地方国企改革概念股有哪些

北京：国企改革金融手段形式多2014年8月5日，北京市召开全面深化市属国资国企改革推进会，公布《关于全面深化市属国资国企改革的意见》。

《意见》在改革目标中增加了“明确国有企业分类”的内容。

提出到2020年，城市公共服务类和特殊功能类企业中的国有资本应占到国有资本总量的60%以上，竞争类企业以战略支撑企业为主。

北京国资概念股：中国国贸、大龙地产、有研新材、首旅酒店、北京城建、首开股份、金自天正、中电广通、京能置业、北京城乡、北辰实业、金隅股份、中信银行、金融街、经纬纺机、顺鑫农业、安泰科技。

上海：浦东国资国企改革“18条”出炉 据今日早报报道，2015年6月11日，浦东新区召开深化国资改革促进企业发展工作会议，正式发布浦东国资国企改革“18条”。

其指导思想和主要目标是以深化国资改革带动国企发展为着力点，以整合重组、有序进退为抓手，以发展混合所有制经济为重点，促进区域功能开发专业化、国企改制重组市场化、国资分类监管法制化，激发国有企业活力动力，提升国资运营效率。

集团资产平台相关个股：锦江集团：锦江股份、锦江投资；华谊集团：氯碱化工、三爱富、双钱股份；百联集团：百联股份、友谊股份、上海物贸；光明集团：光明乳业、金枫酒业、海博股份、上海梅林；电气集团：上海电气、上海机电、自仪股份、海立股份、SST中纺；仪电集团：广电电子、光电信息、飞乐音响、飞乐股份、上海金陵。

广州：强调证券化水平成亮点 据广州日报报道，广州市国企改革的纲领性文件《中共广州市委广州市人民政府关于全面深化国资国企改革的意见》日前印发。

《意见》以发展混合所有制经济、优化国有资本布局、完善现代企业制度和国资监管体制为重点，全面深化国资国企改革，推进国资运作市场化、证券化、社会化、国际化，增强国有经济活力、影响力、控制力和抗风险能力，促进国有经济与其他所有制经济共同繁荣，为广州经济社会全面协调可持续发展作出更大贡献。

相关概念股：白云机场、粤水电、粤高速A、贵糖股份、佛塑科技、风华高科、粤电力A、广晟有色、中金岭南、宏大爆破、星湖科技、广弘控股、省广股份。

山西：部署11项任务，深化国资国企改革 据发展导报报道，日前，山西省政府下发了《2015年省属国资国企改革工作计划》（以下简称《计划》），部署了11项改革任务和时间节点，涉及推行企业财务等重大信息公开、企业负责人薪酬管理、履职待遇和业务支出、企业领导班子及领导人员综合考评、收益共享制度改革等方面，确保2015年省属国资国企改革工作改有所进，改有所成。

相关概念股：阳泉煤业、西山煤电、盛和资源、潞安环能、山煤国际、大同煤业等。

山东：深化国企改革“1+5”方案，治“大企业病” 据中国经济网报道，近日，山东省发布《关于深化省属国有企业改革几项重点工作的实施意见》，与《省属企业国有资本划转充实社会保障基金》等5个配套政策文件，整体被称为“1+5”文件，确定了今后一段时间山东国资国企改革发展的主要目标和工作任务。

其中，山东提出将省属471户国有企业30%的国有资本划转充实省社会保障基金，成为此次改革方案中的最突出亮点。

相关公司有望受益：渤海轮渡、山东路桥、银座股份、山东高速、华鲁恒升、山推股份、山东钢铁、山东黄金、鲁商置业、淮柴动力、浪潮信息、浪潮软件、新华制药、鲁抗医药、鲁银投资等。

湖北：国资改革试水整合成立两大集团 据21世纪经济报道报道，从多个权威渠道采访获悉，湖北省已正式出台《关于深化国有企业改革的意见》，并针对下属企业按照“一企一策”原则，在企业层面推行混合所有制。

目前，湖北省已召开相关会议对上述意见进行了讨论，待细化方案出台后落实。

此次湖北国资改革更侧重于全面的资源整合，并以此为基础，推进系列重组。

湖北国资改革概念股：武汉控股、楚天高速、武汉中商、湖北能源、襄阳轴承、鄂武商A、光电股份等。

湖南：颁布国有企业改革“30条” 据中国经济时报报道，2014年3月份，中共湖南省委、湖南省人民政府《关于进一步深化国有企业改革的意见》（湘发〔2014〕7号，以下简称《意见》）出台，这是湖南省当前和今后一段时期深化国企改革的纲领性文件，标志着湖南深化国企改革的序幕正式拉开。

相关概念股：湖南投资、湖南发展、湘邮科技、隆平高科。

青海：培育国内一流企业和国际化公司 据中工网-工人日报报道，青海出台的《关于深化国资国企改革的指导意见》提出，80%以上的国有资本聚集到关系全省经济社会发展的基础设施、重要资源开发、公共服务、新兴产业等重点行业和关键领域。

力争到2020年，培育一批具有较强自主创新能力、拥有知名品牌的国内一流企业和国际化公司。

相关概念股：盐湖股份、*ST贤成、西宁特钢、西部矿业、金瑞矿业、青海华鼎等。

江西：2018年国有资本收益上缴公共财政比提高到30% 据中新网报道，江西的国企改革方案提出，“建立覆盖全部国有企业、分级管理的国有资本经营预算和收益分享制度，逐步提高国有资本收益上缴公共财政比例，到2018年提高到30%左右”...

2017年央企混改概念股有哪些 12只央企混改概念股价值解析

展开全部 电信 中国联通（7.78 +0.39%，买入）连续大涨 通讯设备集体受益 国企混改的步伐在不断加快。

今年的政府工作报告提出加快国有企业改革，深化混合所有制改革，在电力、石油、天然气、铁路、民航、电信、军工等领域迈出实质性步伐。

电信作为混改的重点行业，一直备受关注。

去年以来，电信行业的混改不断取得进展。

2016年10月9日晚，中国联通发布公告称，控股股东中国联合网络通信集团有限公司（以下简称“联通集团”）正在研究和讨论混合所有制改革实施方案。

同时，在A股市场上，中国联通也冲击涨停！ 3月6日，在国务院新闻办公室举行的政策吹风会上，中国联通总裁陆益民表示，目前中国联通的混改方案正在国家有关部门审批之中。

此次动作是联通集团去年9月底参加了国家发改委召开的国有企业混改试点专题会，被列入混改第一批试点事项后新的实质性突破，预计联通混改将加速落地。

另一大原因上，中国电信将成立专项资金来推进改革。

中国电信资本运营部总经理孙大为日前透露，为了进一步推进公司的混合所有制改革工作，中国电信将在2017年成立专项投资基金，用于在相关业务领域进行股权投资；此外，中国电信还将参与外部投资基金，以此寻求更加多样化的投资机会。

中国联通方面，国企混改也在不断推进过程中。

在3月6日国务院新闻办公室举行的政策吹风会上，中国联通总经理陆益民表示，发展混合所有制经济是中央深化国有企业改革的重要战略举措，且目前中国联通的混改方案正在国家有关部门审批之中。

国企改革，对于电信行业来说，影响巨大，相关的上市公司必将从中受益。

东北证券（12.06 -0.17%，买入）指出，推进国有资本投资、运营公司改革试点。

改善和加强国有资监管，确保资产保值增值，把人民的共同财富切实守护好、发展好。

电信行业有中国联通、大唐电信（16.99 -1.28%，买入）集团、武汉邮科院、普天集团、特发集团等上市国有企业，预计这些企业将成为本轮混改的受益者。

建议关注中国联通，星网锐捷（20.15 -1.37%，买入），特发信息（25.68 -0.66%，买入）...

混合所有制改革是什么意思

混合所有制是指由各种不同所有制经济，按照一定原则实行联合生产或经营的所有制形式。

混合所有制既是一种社会经济成分，又是一种企业资本组织形式。

它是股份制的一种形式，既包括公有制经济，又包括非公有制经济，是不同所有制经济按照一定原则实行联合生产或经营的经济行为，是适应我国现阶段所有制结构、在改革开放中形成的特殊形态的股份制。

是被证明了的行之有效的公有制的实现形式。

混合所有制经济中的国有成分、集体成分，都是公有制经济的重要组成部分，随着社会主义市场经济的发展，投资主体的多元化，混合体指经济在我国将进一步发展。

它有两种不同的载体形式： 1、混合所有制经济 指由不同性质的资本联合、融合或参股而形成的经济成分。

一般采取股份制的资本组织方式。

它以社会中存在多种所有制经济成分为前提，通过各类性质的产权在市场中以多种形式自主流动和重组形成，并适应竞争的需要不断变化资本结构。

发展混合所有制经济有利于形成规范的现代企业制度，从而有利于实现企业运营的高效益；有利于推动生产资源的优化配置，从而有利于实现国民经济的快速发展。

2、混合所有制企业 混合所有制企业是指由公有资本（国有资本和集体资本）与非公有制资本（民营资本和外国资本）共同参股组建而成的新型企业形式。

混合所有制企业的出现是伴随着改革开放的深入，现代企业制度的确立以及股份制企业的涌现而出现的新兴的企业组建模式。

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继续推进混合所有制改革有什么意义？

2017年，电信行业混改破冰，中国联通作为第一家央企集团层面的“混改”试点，给电信行业、其他央企提供了可借鉴的经验。

今年8月，中国联通发布混改方案，拟向包括百度、阿里、腾讯、京东等互联网巨头在内的战略股东非公开发行不超过约90.37亿股股份，募集资金不超过约617.25亿元。

近日，中国联通董事长王晓初公开表示，截至目前，中国联通整个“混改”工作量已经完成了92%。

通信专家康钊认为，联通混改起到了正面积极的作用和影响，“引来了大量资金，实现了骨干员工和联通利益的捆绑，并对机构臃肿的问题进行了削减，优化了子公司。

”康钊表示，“央企的现状是，董事都是自己的人，自己监管自己，军工企业也是一样。

未来将会有外来董事，这样能够提高管理效率。

”