关于博时基金

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博时旗下的5只封闭式基金和4只开放式基金吸收了公司约80%的资产,其余资产投资于中国社会保障基金。去年,博时系列基金的平均投资回报率为25.1%,而中国基金业的平均水平仅为18.7%。博时去年赢得了来自Morningstar、《上海证券报》(Shanghai Securities News)以及其他机构的无数好评。

成立于1998年的博时基金管理有限公司是现任总经理肖风的杰作。肖风当时是中国证券监督管理委员会(China Securities Regulatory Commission, CSRC, 简称:中国证监会)一颗冉冉升起的新星。中国证监会是大陆的证券市场监管机构,相当于美国证券交易委员会(Securities and Exchange Commission, 简称SEC)。肖风此前还在中国人民银行(Peoples Bank of China)和深圳的电视机生产商康佳(Konka)工作过。

自从邓小平提出建设具有中国特色的社会主义社会,并提出著名的“致富光荣“的口号以来,推动股市的现代化就成了中国政府的重要任务。而肖风却离开了安逸的政府机构,投身于因臭名昭著的投机行动而名声不佳的刚刚起步的基金行业。只有36岁的肖风摇身一变,成了博时的掌门人。博时取名自《易经》,寓意“汇集人才和时间“。由于国内大型国有证券公司争先向提供资本,博时的投资回报率相当可观。

但是在2001年早些时候,灾难降临了。

政府监管机构开始调查关于基金经理们互相勾结,操纵投资股票的价格的指控,尤其是在1998年8月至2000年10月之间多次买卖同一只股票,人为炒作股票的行为。中国证监会在2002年早些时候公开谴责博时,并对一些员工给予了行政处罚。博时在一份公告中声称,肖风及其他一些员工对此负有责任。于是,两位基金经理辞职了;新的总经理在有关调查开始时上任了,肖风则被降为副董事长。但在经历了长达一年的调查后,他被证明是无辜的,并官复原职。

这是一段不堪回首的岁月,不过中国证监会的矛头不仅仅针对博时和肖风。在当时总共10家基金管理公司中,证监会发现其中8家非法抬高股价。由于博时是业内的龙头老大,国内媒体自然把注意力放在了它的身上。证监会调查的导火线是杂志在2000年晚些时候载文揭露中国基金业操纵股价的黑幕。因此,证监会规定基金公司必须设立独立董事。

于是姚钢进入了公众的视线,他是肖风的导师,也是几家知名思想库的资深专家,参与创建上海及深圳的证券交易所以及深圳的B股市场。姚钢还拥有证券业的从业经历。两人是在肖风在中国人民银行任职时认识的。作为肖风上司的朋友,姚钢发现了肖风的天赋,于是提议加以提拔重用。在姚钢的推荐及其他因素的作用下,肖风于两年后被提为中国证监会派驻深圳的第二号负责人。

救火队员来了。这位直言不讳、意志坚定的专家当时任教于中国社会科学院(Chinese Academy of Social Sciences),他二话没说就答应了肖风的请求,协助改革博时。在姚钢的推动下,博时成立了5个专门委员会,制定了严格的制度来管理基金经理。

博时的基金经理们只能对根据统一标准筛选出来的股票进行选择性投资。该公司还引进了人力资源专家,并成立了向独立董事负责的内部审计核查部门。所设立的5个委员会定期会面,而且每次开会必须有至少两名独立董事到场。博时加强了公司治理;独立董事们目前在公司发挥著重要作用。姚钢表示:“一位独立董事就能否决一切。“

姚钢认为,暴出丑闻的原因不仅是基金公司疏于内部管理,而且还包括缺乏外部监管制度。他指出,即使在随后的调查中发现了问题,监管机构也找不到禁止操纵股价的相关法律。“中国有句俗话叫枪打出头鸟,套用在博时身上再合适不过了,“他说。

不过,尽管调查使肖风个人受到了冲击,姚钢也承认“这是中国基金业发展中的必然插曲,整个行业,尤其是博时都会受益匪浅。”

在建立博时之后,肖风就埋头钻研投资技巧,并很快发现了价值投资法。在中国直接运用本益比和高收益策略是行不通的,因为拥有高增长率的企业往往不会支付高额股息。

因此,肖风开始关注那些资本投资回报率不错,同时前景光明的公司。在2002年晚些时候,他推出了以价值投资策略为主的博时价值增长基金。

作为博时价值增长基金的经理,肖华成功地运用了价值投资策略。该基金去年的投资回报率超过了34%;相比之下,上海证交所A股股票的投资回报率仅为10%,于是肖华一下子成了明星。“价值投资成了主流,”肖华宣称。该基金目前有不少效仿者。

博时价值增长基金的前5大投资对象包括上海汽车股份有限公司(Shanghai Automotive Co. Ltd., 600104.SH, 简称:上海汽车)、万科企业股份有限公司(China Vanke Co. Ltd., 000002.SZ, 简称:万科)、中国石化齐鲁股份有限公司 (Qilu Petrochemical Co. Ltd., 600002.SH, 简称:齐鲁石化)、中外运空运发展股份有限公司(Sinotrans Air Transportation Development Co. Ltd., 600270.SH, 简称:外运发展)以及上海航空股份有限公司(Shanghai Airlines Co. Ltd., 600591.SH, 简称:上海航空),它们也是博时基金管理有限公司的主要投资对象。

为了鼓励员工再接再励,肖风引进了绩效工资制度。不久前在纽约举行的美林/机构投资者会议上,一个小组讨论的主持人调侃肖风,指出博时投资经理们的年薪高达30万美元,比这位总经理的薪资还高。

肖风私下向本刊表示,“我不是公司里薪资最高的人。我不想透露细节,但我想明确一点:如果基金经理和分析师等专业人士表现出色,他们的薪资完全可以超过管理层。我认为30万美元并不是一个天文数字“,至少与美国一些优秀的投资经理相比,他们的年薪动辄上百万美元。

为了提高员工的整体素质和能力,肖风还开始聘用拥有海外教育背景的分析师,其中包括一位获得普林斯顿大学(Princeton)博士学位的经济学家以及曾在瑞银华宝(UBS Warburg)、USAA Investment Management和Invesco等机构工作过的主管。博时四分之一的员工接受过海外教育,或是拥有海外工作经历。

一位知名的纽约基金经理说,如今,博时无疑是中国经营得最好的、最为专业的投资公司,它吸引了各路人才。博时的前景也是美好的,虽然北京试图遏制经济过热的举措以及国内A股市场的大幅下挫产生了一些不利影响。

曾担任美国基金公司主管、现为中国基金公司顾问,还带来自己新作《退休基金》(Pension Funds)的斯图尔特·莱基(Stuart Leckie)说,基金业的管理费较高,而支出较低。股票基金的管理费为1.5%,最高可达2.5%。在中国大陆,约250亿美元的资金投资于共同基金,并有可能快速增长。

姚钢希望博时最终成为“全球一流公司“。这是个非常高的要求,不过博时正在不断扩大合作伙伴。例如,Barclays Global Investors目前担任博时的指数基金顾问。姚钢眼下的期望是成功不会让博时变得骄傲自满。

博时下一步会怎样?

鉴于消费需求和行业需求依然强劲,肖风认为中国经济将如人们所愿实现软著陆。这对股市来说是好消息,肖认为股市目前正在消化加息预期等负面因素。

今年的资产增值幅度应当达到70%以上。肖风还计划在今年秋天推出一个交易型开放式指数基金。他同时希望中国政府允许国内基金公司为个人理财,并允许人们投资于海外金融市场。他满怀信心地期待博时能从中受益。

LOF基金有什么特点,和其他几种基金有什么不同

LOF基金特点:

1、上市开放式基金本质上仍是开放式基金,基金份额总额不固定,基金份额可以在基金合同约定的时间和场所申购、赎回。

2、上市开放式基金发售结合了银行等代销机构与深交所交易网络二者的销售优势。银行等代销机构网点仍沿用现行的营业柜台销售方式,深交所交易系统则采用通行的新股上网定价发行方式。

3、上市开放式基金获准在深交所上市交易后,投资者既可以选择在银行等代销机构按当日收市的基金份额净值申购、赎回基金份额,也可以选择在深交所各会员证券营业部按撮合成交价买卖基金份额。

区别:

1、适用的基金类型不同。ETF主要是基于某一指数的被动性投资基金产品,而LOF虽然也采取了开放式基金在交易所上市的方式,但它不仅可以用于被动投资的基金产品,也可以用于经济投资的基金。

2、申购和赎回的标的不同。在申购和赎回时,LOF是基金份额与投资者交换现金。

3、参与的门槛不同。LOF产品的申购和赎回与其他开放式基金一样,申购起点为1000基金单位,更适合中小投资者参与。

4、套利操作方式不同。与其他基金不同的是LOF进行套利交易只涉及基金的交易。

5、成本不同。深交所目前对LOF的交易设计是申购和赎回的基金单位和市场买卖的基金单位分别由中国注册登记系统和中国结算深圳分公司系统托管,LOF套利还要承担时间上的等待成本,进而增加了套利成本。

拓展资料

投资者通过二级市场交易基金,可以减少交易费用。目前封闭式基金的交易费用为三部分,交易佣金、过户费和印花税,其中过户费和印花税不收,交易佣金为3‰,可以视交易量大小向下浮动,最低可到1‰左右。对比开放式基金场外交易的费用,开放式基金按类型有所不同。按双向交易统计,场内交易的费率两次合并为6‰,场外交易申购加赎回股票型基金为15‰以上,债券型基金一般也在6‰以上。场外交易的成本远大于场内交易的成本。这也是LOF基金的一部分意义所在。

参考资料:lof基金_百度百科

中国内地首批成立的五家基金管理公司

  1、南方基金管理有限公司 ,1998年3月6日,经中国证监会批准,南方基金管理有限公司作为国内首批规范的基金管理公司正式成立,成为我国“新基金时代”的起始标志。

  2、国泰基金管理有限公司,成立于1998年3月,是国内首批规范成立的基金管理公司之一。具有公募基金、社保基金投资管理人、企业年金投资管理人、特定客户资产管理业务和合格境内机构投资人资格,是业内为数不多的具有全牌照的基金管理公司。

  3、华夏基金管理有限公司,成立于1998年4月9日,是经中国证监会批准成立的首批全国性基金管理公司之一。公司总部设在北京,在北京、上海、青岛、南京、杭州、广州、深圳和成都设有分公司,在香港及深圳设有子公司。公司以专业、严谨的投资研究为基础,为投资人提供优质的投资理财产品和服务。

  4、华安基金管理有限公司,成立于1998年6月4日,注册资本人民币5000万元,公司总部设在上海陆家嘴金融贸易区。2000年7月完成增资扩股,注册资本增加到1.5亿元人民币。共有五家股东。

  5、博时基金管理有限公司,成立于1998年7月13日,是中国内地首批成立的五家基金管理公司之一。注册资本2.5亿元人民币,总部设在深圳,在北京、上海、郑州、沈阳、成都设有分公司。

指数基金是啥意思

指数型基金就是它跟踪的指数中有哪些股票,它就主要买哪些股票。股票仓位一般在75-95%,属于仓位较高的股票型基金,是股票型基金中的一种特殊基金。指数型基金的股票仓位要高于其他股票型基金,在股市上涨时,净值上涨迅速;在股市下跌时,净值下降也很快。

特点如下:

首先,它的业绩透明度比较高。投资人在外面看到指数型基金跟踪的目标基准指数(比如上证180指数)涨了,就会知道自己投资的指数型基金,今天净值大约能升多少;如果今天基准指数下跌了,不必去查净值,也能知道自己的投资大约损失了多少。所以很多机构投资人和一些看得清大势、看不准个股的个人投资者比较喜欢投资指数型基金,因为指数型基金能够发挥这类投资者对市场大势判断准确的优点,不必再有"赚了指数不赚钱"的苦恼。

其次,它的资产组合的流动性比一般集中持股的基金更好。以目前正在发行的华安上证180指数增强型基金为例,它不仅规定基金经理主要按照上证180指数成分股的权重与构成配置资产,而且规定投资于上证180成分股的数量不得少于120只。也就是说,即使是在极端的情况下,华安上证180指数增强型基金投资的股票也不会少于120只。由于持股分散,未来基金抛售股票时对股票的价格影响就小,甚至基本没有影响。这样基金资产净值的真实性就会更高。

其三,投资指数型基金的成本一般较低。由于指数型基金一般采取买入并持有的投资策略,其股票交易的手续费支出会更少;同时基金管理人对于指数型基金所收取的管理费也会更低。像华安上证180指数增强型基金的管理费,仅相当于市场上主动型投资的股票基金管理费的2/3;其托管人收取的费用和销售手续费也明显降低。可能许多投资人对这点看似很小的差别不太在意,但如果是长期投资,指数型基金的成本优势会令投资人收益不菲。

基金类型区别

简单说有股票型、混合型、债务型、货币型、保本型、LOF/ETF、QDLL、创新型等,主要是依据其投资的目标不同,预期收益参照不同,当然风险也不同。

债务型、货币型、保本型、主要投资于低收益的债券,货币等,收益相对于活期存款好一些,

股票型相对投资于股票市场的比例大些,可获得较大收益,当然得承受较大风险,

混合型就是又投资股票又投资其它了,基金公司会制定一个比例分配资金。其实任何类型基金广义说都是混合型的,会投资于多个行业,只是相对的比例和偏向不同而已。

LOF/ETF是可以交易买卖的基金,其实相当于是股票了。

创新型顾名思义就是基金公司开发的型基金,

个人投资简单理解以上就可以了,而不会像教课书一样长篇搞很复杂。

博时基金肖风简介

  肖风

  籍贯:江西省

  公司:博时基金管理有限公司(1998~2011年)

  职位:副董事长、总经理

  1961年生人,南开大学经济学博士,有超过18年的证券从业经历和资产管理经验。历任深圳康佳电子集团股份有限公司董事会秘书兼股证委员会主任,中国人民银行深圳经济特区分行证券管理处科长、副处长,深圳市证券管理办公室副处长、处长,证管办副主任。现任博时基金管理有限公司副董事长、总经理。

对基金行业贡献

  其创建、管理博时基金的13年间,公司管理基金的规模由1998年的一只20亿规模的封闭式基金,发展到超过20只基金产品,近两千亿在2011年7月召开的博时基金公司第五届董事会2011年第一次会议进行了公司经营管理班子的换届选举。

  为做好高级管理人员职责的传承与交接,肖风申请退居二线,只担任董事、副董事长,不再续任新一届公司总经理。由于要成立遴选小组及新任总经理的选聘工作,博时基金董事会审议决定目前由肖风代理公司总经理职务。“退居二线是在履行我早已计划好的职业生涯规划”,肖风在接受记者采访时表示,他将辅佐公司的新任总经理,以保证公司管理及运营的平稳交接过渡。“到60岁退休还有十年工作时间,我想开启一个不一样的、新的十年,从而进一步丰富我的人生经历”。

  肖风是目前屈指可数仍活跃在管理一线的基金界创业元老之一。他自1998年4月1日起负责筹建博时基金管理有限公司,1998年7月13日公司成立之后,除担任总经理之外,还一直担任博时基金公司副董事长。

参考资料:百度百科 肖风

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